글로벌세아그룹
더 플래티넘
당신의 빛나는 도전이
쌍용건설의 내일을 만듭니다.
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인재채용
인재상&인사제도
인재상
쌍용건설은 창사이래 최고품질을 통한 고객만족의 경영철학을 견지하며,
원칙과 신뢰, 성실을 바탕으로 한 정도경영을 추구하고 있습니다.
또한 도전과 혁신, 글로벌마인드 함양을 위한 각종 교육제도를 통해
급변하는 경쟁환경에 능동적으로 대처할 수 있는 인재를 키워내고 있습니다.
승진연한
-
01
사원
-
02
대리
4년
-
03
과장
5년
-
04
차장
5년
-
05
부장
5년
보직
3원칙
-
適
- 적재적소
-
각 직무의 소요 자격요건에
가장 적합한 인재를 배치
-
等
- 기회균등
-
구성원 자질에 맞는
직무 기회를 균등하게 보장
-
充
- 욕구충족
-
구성원의 욕구를 충족하고
안전과 발전을 보장하도록 배치
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